招聘简章
无锡量健生物科技发展有限公司，自诞生之日起，始终秉持以满足消费者健康需求为中心，以锻炼和培养员工队伍为核心，以自然医学理论为基础，依托自然疗法和自然健康养生的手段，选择引领现代科学的养生精品，采用健康教育和健康管理的服务，借助健全的健康服务网络系统，坚持打造量健的服务品牌，推动发展养生文化，促进人类健康事业发展。
量健见证了健康产业日渐规范的历程，健康产业的十二五发展规划又将使量健迎来一个新的历程，以上海量健为人才培养、储备的基地辐射长三角地区和全国市场，一流的专业化的健康管理队伍是量健发展的基石，我们诚邀立志在健康产业寻求发展的年轻人加入量健，我们共同创造未来。
企业的宗旨
以自然医学为理论基础，以自然疗法为手段
以健康管理与自然养生为推广目的，促进人类健康
企业的经营理念
精品引领健康，服务创造未来
量健的精神
勤奋善胜，创新希望
量健员工的培训和学习
公司为每一位员工的进一步发展提供了强大的培训支持。专业培训公司的配合，完善的培训体系，新员工一周免费带薪培训；每季度全员的绩效考核，公司还会定期分级分批组织员工的各项提升培训，如：巅峰训练营、情商一阶、二阶培训等等，给予员工学习成长的机会；公司还组织员工学习报考高级健康管理师、高级营养师，培养了一批专业化的优秀人才，为企业的发展奠定了坚实的基础。
量健员工的奖励体系
放飞心情，开阔眼界，享受人生，公司定期推出丰富多彩的奖励政策。公司定期组织优秀员工赴香港、海南、北京等地旅游，对于有特殊贡献的员工定期组织赴美、韩旅游，希望员工之间相互学习交流，得到共同提高。
量健员工的爱心
在量健的大家庭里，我们提倡“我为人人，人人为我”的团结、互助、友爱的精神。公司特别设立员工帮困互助基金，为困难员工排忧解难；2008年5月12日四川汶川大地震，国家有难，量健儿女也纷纷献出爱心，量健员工捐赠30多万元人民币，援助灾区建造希望小学；2009年公司还在江苏淮安援建了一所“量健希望小学”。
量健员工的生活
丰富多彩的员工生活；户外拓展、演讲比赛、文艺会演、体育活动、踏青郊游，促进了员工之间的交流学习；一年一度的迎新大聚会，为员工准备了丰富的大奖；定期组织优秀员工家人参观公司，让家人一起分享员工成长的喜悦；公司党支部充分发挥党员的模范带头作用，带领员工树立爱国、爱企业、爱家的优良传统，吸收了一大批入党积极分子，为基层党组织的发展壮大和企业的发展作出了榜样。
量健员工的发展
在量健，无论你是一位护理专业的中专毕业生，还是一个普普通通的营销服务代表，都可以通过学习不断提升自我。尽管我们来自四面八方，有着各自的专业，但通过在市场中的学习、磨练，有很多人已成为各分公司的法人、经营者、管理骨干。
量健公司的薪酬
员工正式录用，签订劳动合同或就业协议，试用期3个月，享受无锡市外来务工人员综合保险。
薪资标准：实习期无责任底薪3000元，（不收取任何押金）试用期满，经考核转正定岗、定薪，工资结构为：底薪+绩效奖金（销售提成）+年终奖金。
公司提供住宿，员工统一着装。
无锡量健对应届毕业生的招聘要求
热爱营销行业，身体健康，性格外向，善于沟通，亲和力强，勇于开拓、创新，在校期间努力学习，勤奋刻苦。
专业要求
医学相关专业、生物制药类、市场营销、电子商务类和其他相关专业均可报名。
地址：无锡市崇安区人民中路139号恒隆广场1003室
人力资源部总监：江汛 联系方式： 15190291227
招聘岗位
人事专员： 5名
岗位职责：性格开朗，善于表达自己，与人沟通能力强，抗压能力强，能很好应对突发事件，熟悉人力资源各模块，熟练运用办公软件，能够接受出差的优先考虑。
会务企划、主持： 5名
岗位职责：形象较好，语言流利，性格外向，擅长活动策划和活动方案的创作，有较强的创新意识，具有策划和主持方面的经验，适应环境的能力强
平面设计： 3名
岗位职责：具有平面设计的经验，能熟练运用常规设计软件，熟悉易企秀等APP，懂摄影、摄影者优先考虑。
健康管理师： 5名
岗位要求：具有一定的临床医学或养生知识，具有一定的授课讲解能力，能解答有关医药、健康养生与保健方面的相关问题。
销售代表： 20名
岗位职责：热爱销售工作，富有激情，能吃苦耐劳，具有一定的抗压能力，有较好的执行力和环境适应能力。
储备干部： 10名
岗位职责：具有管理能力，能吃苦耐劳；有职场梦想。医药学、食品或营养学、市场营销、经济管理等专业为佳。
团购专员： 3名
岗位职责：做事耐心细致，具有一定的谈判技巧和购物采购的技能，有吃苦耐劳的工作精神，责任心强。
旅游专员： 3名
岗位职责：具有一定的筹备能力、规划能力，能很好筹备人员报名、布置等以及规划整场的旅游线路、住宿等。
